Offres d'emploi

La Ville de Bourgoin-Jallieu emploie environ 500 agents intervenants sur de nombreux métiers, et recrute chaque année de nouveaux collaborateurs permanents ou contractuels (hors concours).

Pour intégrer la fonction publique territoriale, la voie normale d’accès est le concours.

Les agents de la fonction publique sont répartis en trois catégories qui correspondent chacune à un niveau de diplôme.

A : niveau bac+3 au moins, (licence, maîtrise…)
B : baccalauréat
C : brevet des collèges ou sans diplôme

Certains dispositifs permettent aux administrations d'effectuer des recrutements sans concours donnant accès au premier grade des cadres d’emplois de catégorie C : adjoint administratif, adjoint technique…

Les collectivités territoriales peuvent également recruter directement des agents contractuels sous certaines conditions (remplacement de congé maternité, surcroît d’activité),
Pour les personnes reconnues travailleurs handicapés, l’accès est direct pour l'ensemble des emplois publics, correspondant à leur niveau de qualification, sans l'obligation de présenter les concours de la fonction publique territoriale.

Les offres d’emploi en cours

Les postes à pourvoir diffusés ici sont des recrutements sur liste d’aptitude, par voie de mutation ou de détachement. Certains postes peuvent toutefois être pourvus par des non-titulaires de la fonction publique, employés sous forme de contrat à durée déterminée.

Un responsable de service propreté urbaine (F/H)

La commune de Bourgoin-Jallieu recrute un responsable de service propreté urbaine (F/H) - Cadre d’emplois des techniciens territoriaux (catégorie B)

Sous l’autorité du responsable adjoint du pôle espaces publics vous assurez la mise en oeuvre de la politique de propreté urbaine, la coordination des activités techniques, administratives, financières et humaines du service pour garantir la propreté du territoire communal.

Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation avant le 15 mai 2025 à Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu

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Un agent de propreté urbaine (F/H)

La commune de Bourgoin-Jallieu recrute un agent de propreté urbaine (F/H) - Cadre d’emplois des adjoints techniques (catégorie C)

Sous la responsabilité de votre chef d’équipe vous assurez le nettoyage des voiries et espaces publics et surveillez la propreté du domaine public.

Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation avant le 11 mai 2025 à Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu

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Un chef d’équipe bâtiments (F/H)

La commune de Bourgoin-Jallieu recrute un chef d’équipe bâtiments (F/H) - Cadre d’emplois des agents de maitrise ou adjoint technique principal de 1ere classe (cat C)

Sous l’autorité du responsable du service Logistique et Bâtiments, vous êtes en charge de l’organisation d’une équipe pluridisciplinaire devant assurer l’entretien et la maintenance du bâti ville. Votre équipe est constituée de 3 corps de métiers : Plomberie, Menuiserie et Peinture. Vous encadrez une équipe de 9 agents.

Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation avant le 4 mai 2025 à Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu

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Un chef d’équipe des stades (F/H)

La commune de Bourgoin-Jallieu recrute un chef d’équipe des stades (F/H) - Cadre d’emplois des adjoints techniques ou agent de maitrise (catégorie C)

Sous l’autorité du responsable du service, vous managez les agents d’exploitation des stades en faisant partie intégrante, sur le terrain, de l’équipe. Vous participez à part en entière, programmez et pilotez les différentes interventions réalisées dans les stades et suivez les prestations techniques réalisées par le titulaire du Marché « Maintenance et entretien des terrains ».

Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation avant le 4 mai 2025 à Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu

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Un sigiste (F/H)

La commune de Bourgoin-Jallieu recrute un sigiste (F/H) - Cadre d’emplois des techniciens territoriaux (catégorie B)

Sous l’autorité du responsable du service, vous pilotez le système géographique de la commune, le déployez à l’ensemble des services concernés et le développez pour répondre aux besoins des services.

Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation avant le 4 mai 2025 à Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu

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Un référent famille (F/H)

La commune de Bourgoin-Jallieu recrute un référent famille (F/H) - Contrat de projet jusqu’au 31/12/2026 - Cadre d’emplois des assistants socio-éducatif (catégorie A)

Sous l’autorité du responsable de la Maisons Des Habitants, vous oeuvrez à la mise en oeuvre du projet famille. Vous soutenez les familles et les personnes en difficulté en développant des actions collectives visant à renforcer le lien social, la parentalité, et l’autonomie des bénéficiaires. Vous portez une attention particulière aux problématiques des familles et des parcours d’insertion sociale dans le contexte du QPV de Champaret

Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation avant le 25 avril 2025 à Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu

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Des agents d’office à temps non complet - 50% à 60% (F/H)

La ville de Bourgoin-Jallieu recherche des agents d’office à temps non complet - 50% à 60% (F/H) . Remplacement ponctuel sur l’année

Cadre d’emplois des adjoints techniques (catégorie C)

Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation à Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu

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Pour répondre à nos offres d'emploi plusieurs possibilités vous sont offertes :

→ En ligne via le formulaire de contact. Pour cela, munissez-vous de votre lettre de motivation et de votre CV, que vous pourrez joindre à votre candidature en fin de formulaire.

→ Par courriel, en adressant votre candidature avec CV et lettre de motivation à Monsieur le maire de Bourgoin-Jallieu à l’adresse suivante: recrutement@bourgoinjallieu.fr

→ Par courrier, en envoyant votre candidature avec CV et lettre de motivation, à l’attention de Monsieur le Maire, à l’adresse suivante : Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu. Direction des Ressources Humaines - Service emploi et compétences - CS 62010 - 38307 Bourgoin-Jallieu Cédex

Candidature spontanée

Pour nous faire parvenir votre candidature spontanée, plusieurs possibilités vous sont offertes :

→ En ligne via le formulaire de contact. Pour cela, munissez-vous de votre lettre de motivation et de votre CV, que vous pourrez joindre à votre candidature en fin de formulaire

→ Par courriel, en adressant votre lettre de motivation et curriculum vitae (au format word ou PDF), à l’adresse suivante : recrutement@bourgoinjallieu.fr

→ Par courrier, en adressant votre candidature, accompagné d’un curriculum vitae à l’adresse suivante : Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu - Direction des Ressources Humaines - Service emploi et compétences - CS 62010 - 38307 Bourgoin-Jallieu Cédex

Demandes de stage

La ville de Bourgoin-Jallieu accueille chaque année des collégiens, lycéens, étudiants et demandeurs d’emplois, pour des stages pouvant aller de quelques jours à plusieurs mois.
Compte-tenu du nombre important de demandes, il vous est conseillé de faire parvenir votre candidature au moins 3 mois avant la période de stage souhaitée.

Vous pouvez faire une demande de stage :

→ En ligne via le formulaire de contact

→ Par courriel, en adressant une demande précisant bien le cadre de ce stage et les dates précises demandées, accompagnée d’un curriculum vitae (au format word ou PDF), à l’adresse suivante : recrutement@bourgoinjallieu.fr

→ Par courrier, en adressant une demande précisant bien le cadre de ce stage et les dates précises demandées, accompagnée d’un curriculum vitae à l’adresse suivante : Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu - Direction des Ressources Humaines - Service emploi et compétences - CS 62010 - 38307 Bourgoin-Jallieu Cédex